HUBUNGAN CARING LEADERSHIP DENGAN PERILAKU CARING PERAWAT RAWAT INAP DI RUMAH SAKIT DADI KELUARGA PURWOKERTO

Perilaku caring dianggap sebagai indikator dasar dan penting dari kualitas
perawatan. Caring menjadi kunci utama praktik keperawatan. Perilaku caring
dipengaruhi oleh 3 faktor yaitu faktor individu, faktor psikologis dan faktor
organisasi dalam faktor organisasi terdapat kepemimpinan yang dapat
mempengaruhi perilaku caring. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui
hubungan caring leadership dengan perilaku caring perawatrawat inap di
RumahSakit Dadi Keluarga Purwokerto. Penelitian ini merupakan.penelitian
kuantitatif dan menggunakan pendekatan. cross.sectional. Responden
penelitian ini yaitu perawat ruang rawat inap kelas 1, kelas 2 serta kelas 3
dengan jumlah 74 perawat. Dan responden pasien di ruang rawat inap di
hitung menggunakan rumus slovin sebanyak 74 pasien. Instrument penelitian.
yang.digunakan perilaku caring.diadaptasi dari.kuesioner Caring Behavior
Inventory (CBI) dan kuesioner caring leadership yaitu Caring Factor.Survey�Caring of Manager (CFS-CM). caring leadership mayoritas pada kategori
tinggi (90,5%). Sedangkan perilaku caring dalam kategori tinggi (85,1%).
Hasil analisis menggunakan spearmanrank didapatkan hasil p value sebesar
0,029 (<0,05) sehingga H0 ditolak dan Ha di.terima yang berarti caring
leadership berhubungan dengan perilaku caring perawat di ruang rawat inap
Rumah Sakit Dadi Keluarga Purwokerto.